学校教育教学常规管理工作，重在“规范”、“提升”、“搭台”、“动力”的执行，不断推进学校整体工作的可持续发展。开展阶段工作推进会，梳理半学期以来的教育教学工作成效，是对领导班子、中层干部、教师团队和全体教师工作的整体梳理分析研讨，班子会、支委会通过对校委会、行政会、年级教研组会、一线教师等有效调研，提出问题、征求意见和建议、研究论证，从而形成指导后期教育教学常规管理工作的综合报告，按照“谋划——实施——反思——推进——提升——发展”六要素工作思路，创建学校优质品牌建设。
在前面的文章中，我曾经发布了“校长述职述廉报告”、“学校党建创新工作”以及“怎样撰写学校工作总结报告”范例，前面两篇总结报告的陈述形式，前者对老师，后者对上级，或者内外并举，表现手法不一样。或内练筋骨，让老师们惊讶的感受到平时忙忙碌碌的，没想到自己做了这么多工作，我的不足有哪些；或外塑品牌，充分展示学校的特色亮点，赢得上级、社会和家长对学校工作的认可和赞誉。
希望能引起您的关注，相互学习交流，管无定式、教无定法、学海无涯。在后面的文章中，我将再持续发布常规管理工作案例和学校工作会的召开形式。
尊敬的各位老师：
下午好！时光飞逝，忙忙碌碌中半个学期悄然而去，在过去的两个月中，全校师生齐心协力，共谋发展，顺利完成了预定的教育教学目标任务和上级下达的各项工作。本学期，学校以“四个注重”为工作重点，教育教学质量全面提升，现将主要工作跟老师们一同梳理一下：
一、注重常规 规范学校管理
全体班子成员每周二均要参加分组听课，校长、书记率先垂范，保持听课常态化，相信老师们也已经习惯了周二听课这项教学常规，今后学校将继续推进此项工作，把例行听课逐渐变为随机听课。
为了让课堂更加高效，针对四年级数学组年轻教师多，经验不足这一情况，在教研组长***的带领下，数学组开展了集体教研和跟进式研讨。教研活动扎实有效，授课教师***在课上落实到位，数学组青年教师受益匪浅。
10月份，学校近两千名学生进行了体检。体育组老师对全体学生进行了体质健康测试。两项工作都需要录入微机，上传相关部门。校田径队、足球队、合唱团紧锣密鼓，活动有声有色。
本学期，我们继续为老师们购买了畅销书籍《第56号教室的奇迹》作为教师共读的好书，有的老师在下发不到一周时间内就已经读完了，老师们读书积极性很高。教导处坚持每月为全体教师下发的推荐阅读的文章，要求30岁以下青年教师务必认真研读，写出自己的摘抄与感悟，此项常规工作已经坚持了4年，在青年教师的专业成长中起到了很大的推动作用。
另外，我们号召各班建立自己本班的图书角，**校区也专门建立了开放图书角，目的都是为学生养成读书的好习惯，特别要提出表扬的是六年级7个班为学校提供的14名图书管理员，他们尽职尽责，按时到岗，定期整理图书，组织学生有序借阅，
从上个学期开始，全体教师钢笔字一月一展览，已经形成了习惯，在一次次的布展中，我们发现，很多老师的钢笔字水平有了明显的提高。学校积极倡导全体教师刻苦练习基本功，争取都能写出一手漂亮的好字，为学生做出表率！***等23老师的字写得非常漂亮，值得我们学习。
10月份，学校举行了学生写字比赛，从学生交上来的写字作品中，我们可以看出老师平时扎扎实实的训练，学生们的书写态度都非常好，虽然书写水平有差异，但是都能够认认真真，一笔一划地去写，纸面也都是干干净净。我们已经优中选优，将部分优秀的学生写字作品分校区进行了展览。
本学期的期中学生自我检测，试卷是由各年级数学、语文、英语老师商量制定的，卷子贴近学生学习的知识，能够比较全面的考查学生掌握知识的情况，每一份试卷都凝聚着老师们的心血，从开始的组卷出题，到后面经历了4次校对，工作量是比较大的，老师们都能够在较短时间内，高质量的完成出卷和校卷任务，再一次体现出团队的力量。纵观此次自我检测，可以看的出学生们学的很是扎实，有的班级成绩有了质的飞跃,希望在下一次的检测中能继续再接再厉。
上周四、周五，我们召开全校学生家长会，各位班主任老师准备充分，从发言稿的撰写到教室环境的布置，再到ＰＰＴ的制作，无一不表现出平凡岗位中不平凡的心。各位班主任老师采取了培训、座谈两种方式对家长进行了育子理念及育子方法的渗透，结合班级实际情况与各位家长进行了重点沟通，效果良好。
第二个注重：注重培训 提升教师素质
开学前培训
8月29日，开学前，学校进行了全员暑期教师培训。此次培训，我们荣幸地邀请到了市教科所***主任，作了题为《做一名专业化成长的教师》的专题讲座。培训中，*主任高屋建瓴地介绍了当前国内外前沿教育信息、先进的教育理念，又结合身边实例深入浅出地指导老师们的实际工作。在整个培训学习活动中，老师们从始至终能够做到认真聆听，认真做笔记，此次培训拓宽和加深了老师们对教师素质和专业尊严的认识，相信老师们定会有所收获。报告结束，老师们兴致盎然，纷纷提问，*主任一一解答，质疑问惑，这样的专题讲座非常接地气。
外出培训
本学期开学至今，我们组织了各级各类外出培训活动，如绘本故事阅读培训、一年级新教材培训、***市德育骨干教师培训、体育教师足球培训等，***等30余名教师参加了培训，老师们都能够认认真真地学习，很多老师都做了详细的笔记，回校后，也能够活学活用，及时运用到自己的教育教学中。
校内班主任培训
学校教育处一直注重德育队伍建设，坚持每月进行班主任培训。
9月初，教育处首先召开了一年级班主任座谈会。一年级组的几位教师凝聚力强，干劲大，每班的两位“主任”团结协作，配合默契，注重和家长沟通，在开学初的第一月，在学生行为规范方面付出了艰辛的努力，学生迅速进入轨道，上学、放学井然有序，取得了良好的教育效果。
当然，其他年级的班主任老师也各司其职，在自己的岗位上默默默付出，抓规范，重效果，学生每天的在校生活井然有序，与班主任的管理密不可分。
10月份，结合少先队建队日，教育处又对全体中队辅导员进行了“少先队知识培训”。通过培训，中队辅导员了解了中国少年先锋队的基本知识，更加明确了自己的工作职责，为今后的中队工作指明了方向。
老师们，教师培训是每位教师快速成长的最佳途径，学校在人员、资金都紧张的情况下，坚持各类培训不放松，就是希望老师们能够树立终身学习的理念，面对越来越活灵活现的学生，教师的教法、观念必须更新！培训不仅仅是一种待遇，更是一种责任！今后教师培训仍将是我校教育教学工作的重中之重。
第三个注重：注重活动搭建成长平台
开学初，我们举行了第二批师徒结对活动，本次师徒结对的有：
***---******---******---***等9对师徒，在活动中，***老师作为师傅代表进行了发言，***老师作为徒弟代表进行了发言，她们的发言都很实在，也道出了每一位师傅和徒弟的心声。同时，九对师徒教师也郑重地签下了协议书，进一步明确了师傅和徒弟的任务与职责。“青蓝工程”，将成为我们学校提升教师素质和办学内涵的一道独特的风景线。相信在越来越多有经验的师傅带领下，我们的年轻教师一定会更加迅速地成长起来！
八月底结束的一师一优课晒课活动，***晒课10节，***晒课8节，***、***、***、***晒课7节，晒课6节的老师有***，***、***等21人。我们希望在明年的晒课活动中，老师们能够再接再厉，积极晒课。为了不在晒课时期占用录播室录课发生冲突，大家现在就可以利用日常课的时间到录播室进行录课，此项工作有好多老师已经着手准备了。
今年12月**区将举办“中小学生书画比赛”活动。为了能够在这次活动中取得优异成绩，美术组全体教师很早就着手准备，做了大量的工作，除去认真完成日常教学工作外，他们还认真辅导学生完成比赛作品，特别是帮助学生修改作品，工作量大，要求严格，每位教师都牺牲了很多自己的课余时间，没有任何怨言，***等5位美术老师互相配合，分组完成藏书票，书法绘画等比赛任务，这个团队值得称赞！
10月，我校全体教师观摩了青年教师***和***的展示，***老师通过区级层层选拔，代表**区参加了***市小学中青年教师综合实践活动素质赛。在接到参加比赛的通知时，正直暑假，于是在暑假期间，***老师就开始了认真地准备，她的说课、课件制作、视频的录制不仅渗透着***老师自己辛勤的汗水，更得到了六年级组老师、***、***和***等老师大力的支持和无私地帮助，充分地显示出“一人参赛，团队献策”的良好氛围。
***老师为大家展示了一节一年级的语文课堂教学，在短短两个月时间里，***老师能够把最不好管的一年级小豆豆们训练得比较有规矩，初步养成了良好的学习习惯，这与她平时对学生扎扎实实的培养与管理是密不可分的。
第四个注重：注重成绩 增强前进动力
成绩的取得令人精神振奋！也鼓舞着我们每一位****人的不断地前行！本学期前两月在全体师生的共同努力下，我们取得了如下成绩：
双创工作是本学期的一项重头工作，也是一项政治任务，丝毫不敢懈怠。为营造良好的氛围，学校先后制作了“图说我们的价值观”、“文明校园创建”、“传统文化”、“我的中国梦”系列公益广告等***余块展牌。同时，加大了对学校周边环境整治的力度，加强了学生文明礼仪及养成教育，开展了“小手拉大手 共创文明城”系列活动。通过向家长发倡议书、《致家长的一封信》、成立学校文明监督岗、开展“争当文明礼仪宣讲员”等志愿者活动，营造出了良好的教育氛围，为这场全民创建活动画上了圆满的句号。
9月6日，教师节来临之际，区委、区政府在****礼堂隆重举行了庆祝教师节活动。会上我校再次被**区政府授予教学质量先进单位称号！
在10月24日召开的全区中学教学工作会上，我校第三次蝉联初中优质生源基地。在20所初中优质生源基地中，我校位列第8名，这一荣誉的取得再次展示了我校团结扎实、务实创新的工作精神。
9月中旬，四名英语教师***等赴**参加全国小学英语年会，她们带去的英语录像课均获得国家级优秀课一等奖。
***老师参加区辅导员技能大赛，获得“少先队基础知识”和“讲述动感中队故事”两个单项一等奖。
总之，无论是学校成绩还是个人成绩的取得都与全体教师的无私奉献、以身作则、团结协作、勇挑重担密不可分，我代表班子成员向全体教师表示衷心的感谢！
在取得成绩的同时，我们还要有清醒的头脑，静下心来，再查找我们自身的问题，有则改之，无则加勉。
1.工作中的责任感要继续加强。课上对全体学生的关注，课下与科任老师和家长的沟通，都能体现出教师的责任感，每一次师生集会比如做操、升旗，老师的一举一动，学生们都看在眼里，都会模仿，作为老师，我们要给学生正面的影响，做正面的榜样，要求学生做到的，我们首先要做到。
2.团队意识要继续加强。我们教师团队是一个整体，要互帮互助，共同提高和进步。
3.劳动纪律要继续加强。例如，迟到、早退现象要杜绝、手机不许进课堂，不得在课上给学生观看动画片，不在办公时间追剧，上班时间不网购，不做微商，不串办公室推销产品，不体罚、辱骂学生，不做和工作无关的事情和教育部门不允许的事情，例如教辅资料的问题是严格杜绝的。
4.学习氛围要继续加强。我们要重视日常学习，无论是理论学习还是相互间的听课观摩，都要再做的扎实一些。教研组长切实起好领头羊的作用，扎实搞好教研组集体教研。对于学校下发的共读一本书、共读文章，老师们要学在平时，避免在学期末手忙脚乱。
5.学习习惯养成要继续加强。例如预习的习惯、检查作业的习惯、听讲的习
惯、读书的习惯。习惯养成好，能使孩子终身收益。我们积极倡导各班级建立读书角，**校区开放了公开图书角都是为了培养孩子们的阅读习惯。开放图书角有时出现拥挤和随便拿书的现象，希望老师们加强对学生的教育，科学规划、合理借书、遵守秩序，爱护图书。另外，老师们一定要再注重学生的书写习惯，握笔姿势等。我们发现很多学生的写字习惯不好，眼睛距离书本过近，还有趴着写字的。今后学校将对学生的写字情况进行专门的检查，希望大家高度重视。
老师们，回顾两个月来的工作，收获颇丰；面对未来，仍感责任重大，希望全体老师树立信心、理清思路、突出重点、勤奋工作，为我校教育教学工作再添华彩！
