离职不交接工作,看是小事,实则看出了你这个人的为人太差,没有职业道德。
大家做人要有标准,无论是什么原因辞职,都应该做到堂堂正正的,来时来得清,去要去得明。
你没办交接工作,无非是想:偶都不在你这点干了,偶还给你做啥交接,管你怎样,都不关偶的事。
但你忘了一点,职场上的人,要讲究原则和规律,你要有人性、人情味儿,你要有责任心,只要你在这里工作过,别说你自愿离职,就算是被开除了,都得做好工作的交按,并且还要搞好相关手续,有条不紊的离开。
这事看上去没什么,但交不交接,交接的好坏都直切看出了一个人的为人处事,文化道德的修养,心胸是否宽大等等。
大家仔细想想,假如你是个小人,一德无才,还无能,谁人会用你?当另外一个用人单位知道了你的这种行为,谁会用你?谁敢用你!
现走到这种情况该怎么办呢?
走离家远一点的地方去寻找工作,因为近了,多数人都清楚你的情况而故意不录用人,当你离这地方远些,用人单位不知你的底细,这事就对你无影响了。
离职不交接工作,不会列入个人征信,不会上网,是无法查询到的。
结束语语::人无论何时,都要诚实守信,忠诚担当,都要有职业操守,不管在什么地方,从事什么职业,都要认真对待一切,别学“火柴头修磨子,走一方黑一方,走一路黑一路”,
否则你是自已害自己,而且永远都走不好走不这的。
(偶是职场低层,欢迎关注)