人社部：我国将建立工资支付监控制度
综合新华社电 人力资源和社会保障部新闻发言人尹成基昨日在新闻发布会上谈到劳动关系和权益保障下一步工作安排时表示，将建立工资支付监控制度，进一步扩大工资保证金制度的实施范围。
7省市已调高
最低工资标准
尹成基表示，人力资源和社会保障部将指导各地根据经济发展情况、居民消费价格指数变化等因素，适时提高最低工资标准。
目前，山西、上海、江苏、浙江、福建、广东、天津等7省（市）已经调高了当地的最低工资标准，其中月最低工资标准最高档平均幅度达到17％左右。还有20个省计划适时调整最低工资标准。
另据介绍，截至去年底，我国五项社保基金均有结余。其中，养老保险基金结余1.23万亿元，比上年增长2441亿元；医疗保险基金结余4129亿元，比上年增长760亿元；失业保险基金结余1514亿元，比上年增长204亿元；工伤保险基金结余404亿元，比上年增长69亿元；生育保险基金结余210亿元，比上年增长42亿元。
一季度全国城镇
新增就业289万人
尹成基还在会上透露，今年1月至3月全国城镇新增就业289万人，完成全年目标的32％，第一季度就业形势继续向好，总体保持稳定。
他说，第一季度全国下岗失业人员再就业134万人，完成目标的27％；就业困难人员实现就业40万人，完成全年目标的40％。登记失业人数919万人，比去年末减少2万人；城镇登记失业率为4.2％，比去年末下降0.1个百分点。
尹成基介绍说，今年的良好开局首先得益于做好高校毕业生、农民工和就业困难人员三个重点群体的就业工作；其次加强政策制定和落实，延长稳定就业政策，加大对创业带动就业的税收、信贷政策扶持；面对自然灾害，积极做好抗旱、抗震救灾就业工作，加强对灾区的就业扶持，对灾区劳动者提供有针对性的就业服务。
