1.5午盘【核心观点】
科技股估值。
今天谈下高科技企业的估值问题，举几个案例讲解下。
高科技企业，并不是完全以行业定义，最直接观察是不是高科技企业要看毛利率，至少毛利在40%以上，一般很多都是要接近80%的毛利的，其次才是看公司产品，毛利高说明有核心技术，其次未来业绩释放后才能有业绩的复制，白酒茅台从产品上来说不是高科技，但业绩复制性高，这和高毛利有关，高毛利到了业绩释放期，一般就有可复制性有景气度。
一般高科技企业寻找估值下线的方式是当业绩还没有释放或者遇到困境的时候，往往2倍PB左右容易成为下限位。当业绩释放的时候，机构都喜欢，一般都很难找到好的位置，都是按照远端估值透支的。
咱们举几个案例，去年集采很多医药企业受到影响，胰岛素领先企业甘李药业直接亏损，但大家会发现，前面的甘李药业到了33左右，就是2倍PB的位置就出现了支撑；再比如华大基因最近一二年被媒体质疑，但华大基因每次到了49附近容易跌不动。这些都是属于高科技企业，同时是困境期的高科技企业，他们到了2倍估值就容易形成下限支撑位。当然没有困境的已经业绩释放的，比如科大讯飞，现在利润是5亿左右，机构预期它未来30多亿利润，那么它现在市值就直接给到了700多亿，相当于未来的业绩已经包含到市值了，也就是业绩释放机构都喜欢，那它往往将未来预期都包含进来，就很难找到下限，只有技术面的波段。
（上文个股属于案例，不是个股推荐）
高科技企业估值下限位，一般都是按照2倍PB寻找，但真正的大回升，都是需要业绩释放的。这种方法相当于为企业找一个相对安全的位置，但并不决定立马上涨。同时估值是一个重要视角，不是决定性视角，但知晓这种方法，还是能对中期判定个股有较大辅助的。#股市分析#
【深耕智慧教育 赋能“三教”改革】近年来，苏州农业职业技术学院贯彻信息技术与教育教学深度融合的核心理念，建设全业务互联互通、全要素数据共享、全方位立德树人的“新育人、新治理、新农服、新安全”智慧校园，打造“智能便捷、乐学善教、透明高效、人人成才”的智慧教育新生态，全面提升了学校智慧教育治理能力，获评全国首批职业院校数字校园试点校、江苏省全民数字素养与技能培训基地、江苏省智慧校园示范校、江苏省数字农业农村基地。
实施“金库、金课、金教材”“三金”工程，培优数字化教学资源
一是做好国家教学资源库“江南园林文化及造园技艺传承与创新”12门课程和“畜禽智能化养殖”5门课程数字化资源的建设与更新，国家资源库新增2万余条资源，用户遍布29个省份、200余所院校，专业群资源库新增1万余条资源。
二是建成100门在线开放课程和100门精品课程，入选全国首批职业教育课程思政示范课1门、省级课程思政示范课2门、省级立项在线开放课程14门、省乡村振兴在线开放课程40门。校企共同开发“课教一体”的工作手册式、活页式教材和数字教材。
推进“教智融合”能力提升工程，提升教师数字素养和技能
一是成立教师数字素养提升发展中心，开展国家智慧职教平台培训，充分运用平台“教师能力提升中心”内师德师风、通识研修、专业课研修和项目研修板块开展基层教学，组织月度学习。
二是鼓励教师运用国家智慧职教平台资源开展线上线下教学、异地同步教学、沉浸式虚拟仿真教学等新型教学。目前，教师自建的在线开放课程活跃门数达到2177门，运行10673班次，在线教学覆盖全部专业全体学生。
开展智慧教育环境提升工程，变革传统教与学方式
一是打造“实时交互”型智慧教室，提量升级了118个讲授辅导型智慧教室、智慧农田、智慧大棚。师生运用5G环境下的4K/8K高清直播技术实现“理论教室+实训基地+田间地头”“三地一课”同步教学，拓宽学习时间和空间，满足个性化需求。
二是建设“全心沉浸”虚拟仿真实训基地。学校投入2000万元，运用VR技术模拟生产场景，校企联合开发了现代农机装备虚拟仿真平台、污水处理仿真工厂、新金融智慧工场、“智慧筑园”等虚拟仿真基地，解决实训教学中的“三高三难”问题，实训开出率达98%。学校被江苏省高等学校教育信息化研究会评为—度江苏省高校教育信息化先进集体。
推进教学管理数字化体系建设，探索人才培养模式新变革
一是整合专业数据管理系统、专业群资源库课程平台等各级各类教育资源公共服务平台和应用支撑系统，实现课程资源中心平台、教务管理服务平台、智慧教育教学平台等相互衔接对接、数据开放互通，构建智慧教育大平台。
二是与科大讯飞校企合作，运用人工智能技术，通过分析课堂教学数据，打造个性化教学方法及内容。根据学情科学规划学习路径，智能推送个性化学习资源，使课堂教学过程透明，诊断信息实时共享，改进举措及时落实。
建设国家数字校园试点校，推进治理能力现代化
一是围绕“不见面审批”和“最多跑一次”的要求，以“一网通办”为抓手，重构了教务、学工、财务、就业等多部门协同的202个线上业务流程，变“线下跑”为“网上办”、“分头办”为“协同办”，为师生提供更便捷的教学管理服务。
二是根据《全国职业教育智慧大脑院校中台［高职］数据标准及计算指标规划方案》，融合56个业务系统的数据，对人才培养全流程进行实时数据采集监测，建立涵盖德智体美劳“五育”的近50个数据分析模型，通过数据分析技术生成全方位的学生画像，呈现学生个体成长状态和群体发展规律，探索建立教育数字化评价体系。
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早上看汽车新闻，
安徽大众的车身车间都竣工了，
速度还蛮快的！
不是说江淮把乘用车二厂整体卖给大众了吗？
科大讯飞不仅仅搞学习机（智商机），
从去年官宣进军自动驾驶，
现在还在大举招聘自动驾驶人才，
这一年估计也就搞了个寂寞？
而且国际上的自动驾驶都无法达到L4，
国内多少厂商搞的都不敢宣传自动驾驶了？！
科大讯飞，凭借还没有招聘进来的人才，
就能实现突破？
洗洗睡吧！
[捂脸][捂脸][捂脸]
【计算机行业】研发费用百强上市公司：
第一名：海康威视 73.6亿
第二名：紫光股份 36.2亿
第三名：大华股份 25.9亿
第四名：三六零 25.2亿
第五名：科大讯飞 23.3亿
100家研发费用合计617亿，研发费用占营收比重中位数为14.5%。
*数据来自choice
*成份股来自申万行业
*数据日期：前三季度
不务正业的科大讯飞，
果然是现金流很充足！
年底喝杯小酒，
再配个机器人，
妥妥的风口之上呀！
[打脸][打脸][打脸]
#合肥#
疫情已经3年了，全球经济下滑，加上美国对我们的制裁以及我国被迫接招及中美对抗，官方的一些数据，老百姓也看不懂，也不知道真假。说说身边的感受吧。
1.招聘岗位明显很少，有个朋友在国轩高科，一个java岗位收到几万份简历，科大讯飞有的岗位收到几十万份简历。工作很难找，想换的不敢换，工作无流动，企业无法补充新鲜血液，恶性循环。
2.个人消费一缩再缩，因为不能开源，所以压迫节流，譬如今年双十一，我家就给爷爷买了一个轮椅➕一个护理床，其他的都是一些生活用品，新衣服0件，电子产品0件
3.交通出行，园区停车费400，以前都是开车，现在也不开了，每天地铁或者电瓶车。
4.吃饭，工作餐严格限制在25元以内。
疫情带来的影响太大了，像我们在合肥的家庭去除车贷房贷，一个月硬性生活开支都要六七千，三口之家➕老娘照顾小孩。
老乡们，你们家受到影响了吗？
欢迎留言一起讨论！怎么能多挣点钱。
计算机专业要凉凉了，有人比喻学计算机相当于1949年入国军，马上要灰飞烟灭了，早些天还在焦虑我儿子选的大学专业，这些天又看到网上传计算机也不行了，而且有理有据
科大讯飞今年加起来600个岗位，已经收到了23万份简历，网易10个研发岗位，已经收到10万份简历，字节去年秋招8000个人员编制，今年秋招3000个人员编制，美团去年招1万个人员，今年招5千人员，很多互联网大厂，像腾讯、百度、有道等在今年九月初就截止了秋招，现在是投简历都没有机会了
有一个大厂要招聘三个大数据开发工程师，已经来了1000多份简历，其中很多985211的硕士博士生，如今的互联网经过30年的高速发展，潮水已经退去，人才也已经饱和
计算机专业也不再是香馍馍了，也很难找到期待的工作，拿到期待的薪水，也只能够降低期望值，先活下去再求发展，找不到如意工作，也只能慢慢来进小厂或者考公考编一路杀出重围，最终比的是谁耐力好能力强
儿子读高中的时候还有人说土木工程好的，今年我看到儿子学校被调剂的大部分去了土木工程，房产走下坡路这个专业就不行了，学习的专业是根据社会形势变化而变化的，看谁的眼光好
03年的儿子现在大三制药工程专业，从填好志愿的那一天起，我就非常担心这个专业以后不好就业，当时我是想让他选择本省重点高校的计算机和人工智能类专业，我清楚的记得前年填志愿的时候，他把他喜欢的填在了第一他说如果没有录取，那就按我的来，学计算机人工智能
现在想起来，幸亏儿子有主见最终选择了他自己喜欢学的，虽然就业形势也不是很好，最起码他自己愿意学，我想只要是他自己喜欢的学扎实了，终究是有用的
我作为家长的，不就是希望孩子做自己喜欢的事情，经济独立生活愉快吗，如果我判定不了形势或特别好的眼光，以后孩子的事情还是让他自己决定吧毕竟他的路要他自己去走
#重磅# 近日，全省首张智能网联自动驾驶示范应用临时牌照由新余市公安局交警支队车管所核发给百度科大讯飞股份有限公司，这是继8月2日全省首张智能网联自动驾驶道路测试临时牌照之后，智能网联汽车在我市由测试走向商业化运营开启了破冰之旅，也是我市公安交管部门优化营商环境的具体缩影之一。目前，广大市民可以在钟灵大道（茶山新城水北商会公交站点——高铁北站）免费往返体验自动驾驶的最新出行方式。据悉，该车辆装有先进的智能识别、自动驾驶和自动导航系统，几乎不必人工干预。装在车顶和车头的雷达，能有效探测到行人、骑脚踏车的人和其他车辆，并在这些障碍物四周设定虚拟缓冲区并让车辆避开。
