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河南公务员录取率 河南省公务员报考人数与录取比例

时间:2021-07-20 11:31:37

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河南公务员录取率 河南省公务员报考人数与录取比例

没啥悬念和惊喜,6月24日,河南省的高考录取分数线终于出来了!理工类,一本线509分;文科类,一本线527分……依旧引发了每年都吐槽的几个吐槽比赛……河南人考大学太难了!全国一张卷吧!

怎么说呢?!河南确实优质大学不多,河南人要想考上好大学的好专业,也确实不容易!

在这样的情况下,我个人觉得,选专业,就更为重要了!选一个硬核专业或者说,有技术含金量的专业,或者说,选一个容易靠公务员事业编的专业……确实很重要!

在这样的情况,很多省属重点大学,既不是985也不算211……这样的大学,如果专业不太理想,确实很鸡肋!

或者说,甚至于民办本科的很多专业,也没啥意思,确实不如选择一个硬核技术类的高职高专……比如说,电力高等专科学校……工业高等职业技术学院……

,很多省属重点大学的一些软专业,确实就业很糟糕……哎!一言难尽!

对于河南省的高考考生来说,专业,确实是变得更加重要了!#光线摄影学院曾兰老师# @光线摄影学院曾老师

河南省考公告已发布,总的招收计划为7901人,比去年少招近20%,估计上岸的难度系数会有所提高,无论是应届生还是往届生,从公告看都没有明显的优势,去年有几个朋友家的孩子都参加了省考,其中有三个进面的,两个成功胜出的。通过和这几个孩子聊天,我认为,有几点还是值得参考的。

第一,乡镇职位比其他职位好考,上岸几率大,这只是一个传说。在前几年好像偶尔还会出现这种情况,都是近两年这种情况越来越少,甚至会超过某些市直单位的难度,当然,那些过于偏远的乡镇另当别论。

第二,乡镇公务员的工作五加二白加黑,也不一定都是真的,我们应该相信,不管那个单位,人家都不养闲人,尤其是新入职的年轻人,趁年轻有体力有精力,多做一些工作,对自己的发展没有坏处。

第三,报班要看情况,不管是笔试班还是面试班,商家的目的只有一个,大家都是知道的,但是,如果经济条件允许的话,可以抱着试试看的态度,练习一下。

第四,省考的公平公正是严格严肃的。大家不必怀疑其流程。无论是笔试考场的编排和监考人员的轮排,还是面试时的各种操作,根本不存在做小动作的机会。要相信自己的实力。

说到郑州的职场就业质量太差,很多工资3500,有同感者太多。

刚才看到评论区一个人留言:“想留下,但找工作不是一般的难啊!大多私人公司没有五险,公务员毕竟录取的人有限啊!”

这就是郑州目前的就业现状。

郑州每年毕业的大学生们,其实全国排名前列。

留下的,或者能留住的,却没有多少。

体制内的名额少之又少,竞争惨烈。

不得不自行就业者,会发现整个郑州,能提供最多的岗位,要么是销售,要么是保险,或者是劳务外包。

这些岗位没有底薪,或者底薪奇低:属于租了房子就没钱吃饭那种。

至于什么五险一金二金什么的,就不要想了。

一比较,反而是富士康的流水线和美团的黄马甲更有吸引力。

被现实打垮的曾经满满的抱负,在心里该是多么的翻江倒海!

我的建议:如果没有太多牵绊,不要留在郑州,能出去就出去!

横竖折腾个十年八年,你大概率都会留下。

比之留在郑州,只一条就胜了:你的孩子,将会比河南的孩子,多了不止5倍上好大学的机会!

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