做过餐饮行业会计的都知道，餐饮行业的成本核算是最难做的。
很多来会计都是用成本核算表做成本核算的。
餐饮成本核算表，餐饮、酒店财务工作人员必备，自动计算超爽
从1956年到1960年底，由上海市支援大西北建设，迁入兰州的餐饮业店铺共有十户。其中资方人员12人，随迁职工143人，具体说有悦宾楼京菜馆、立达西菜社、大中华徽菜馆、同华楼菜馆、合兴斋小吃店、许复兴麺馆、葛裕兴小吃店、老蔡德胜糕团店、上海糕团店等十家店铺。为了做好上海迁兰餐饮企业的接待工作，兰州市成立了接待委员会，按照与上海方面有关协议规定，上海迁兰餐饮企业，都要在兰州市最佳商业地段安置，整体搬迁的餐饮企业负责人职务不变，待遇不变，高级技(厨)师的高薪也不变。经过兰州市和有关各方面大力支持协助，上海迁兰的十户餐饮店铺，除考虑兰州西固区是一五计划重点工业建设区域，根据职工实际生活需要，除把上海迁兰同华楼菜馆分流到西固区生产经营外，其余几乎全部安置在兰州旧城商贸区域，人流客源集中的繁华商业街道，如酒泉路、张掖路、中山路、庆阳路一带。其商业用房有的是公私合营后调整网点调剂出来的，有的是国营商业让出来的，兰州许多公私合营及合作社主动调网并店，自动让出位置较佳的营业地段和宿舍，修整经营房屋门面，给十家上海迁兰餐饮店铺创造了尽快开业经营的良好条件。如大中华徽菜馆安排在酒泉路南口;葛裕兴小吃店在武都路西靠近酒泉路什字处;许复兴麺馆在庆阳路宣家巷对过;立达西菜社，在大众市场西部一楼;三家上海糕团店，一家在中山路靠近南关什字处，一家在双城门京剧院的对过，一家在黄家园南口对面，均是兰州自古以来最热闹繁华商贸去处。上海迁兰州餐饮业中，最著名要数悦宾楼京菜馆，它始创于清朝末年，民国元年(19)由北京迁到上海，改为上海悦宾楼京菜馆股份有限公司，被公认为五大京菜馆之魁首。由于经营有方，服务周到，赢得了许多上海旗人王爷和买办的青睐，因而名声大振，誉满江南。解放后，在私营工商业社会主义改造中实行了公私合营。上海悦宾楼京菜馆在1956年西迁兰州后，短短的两个月时间，就把一个土木结构的二层陈旧楼房，改扩建装饰成为当时兰州市饮食行业第一流水平的大菜馆，也是全兰州市第一家安装霓虹灯招牌，使用自来水的大菜馆。悦宾楼京菜馆开业以后，深受兰州市民追捧，悦宾楼京菜馆在继承和发扬正宗京菜特色的同时，又吸取宫廷、民间和各地的烹饪技艺，并与甘肃土特产原材料、调味料及饮食习俗结合在一起，不断创新发展京味菜肴。悦宾楼高级厨师有京菜一代宗师周世昌和他培养的名特级厨师于懋序、孙洪源、李洪谋等。于懋序师傅创新京菜“燕子叼虾、金鱼戏莲、玛瑙鱼翅”，以及传统名菜贵妃鸡、金钱发菜、北京烤鸭都在兰州享有盛名。面点名师柳洪吉制作的银丝卷、开花馍、精细面点达数十种之多。上海悦宾楼京菜馆迁到兰州经营，还给兰州人带来了过去一向未曾相识的全新服务理念，即一贯坚持的“三名三高”，以热情周到著称：名菜、名酒、名厨师，配以高级雅座、高级餐桌、高级餐具;饭前一杯龙井，饭后三道清洗(热毛巾、牙签、漱口水)，使就餐顾客感到无比舒畅，直呼上海迁兰餐饮业给闭塞落后的兰州吹来一股新风。大中华徽菜馆，从上海迁到兰州，有资方代表一人，随迁职工二十人，原来在上海时，每天营业额只有200多元，迁兰州后，尽管在货源不是很充足的条件下，每天营业额达1000元至1500元左右，有时在下午四五点钟就无货可供应了。而他们迁兰州之前，曾普遍认，大西北贫穷落后，营业额一定要大幅减少，但事实却出乎预料之外。1956年11月中旬，兰州南关什字上海糕团店经过紧张筹备正式开业了，当时的生产条件十分艰苦，在中山路4号地址，一间不足二十平方米的区区之地，既当作坊，又作店铺，包括经理、会计、店员总共七人。他们自盘炉灶，自带工具，自装设备，现用的石磨中有几盘还是从上海带到兰州的，使用的水是经过明矾沉淀澄清的黄河浑浊泥水。经过这些上海迁兰餐饮职工的不断努力，上海糕团店的生产经营迅速走上轨道。根据上海糕团店首任主任陈海源回忆，上海糕团店开张伊始，生意就十分兴隆。当时生产出售的品种有赤豆糕、绿豆糕、黄松糕、定胜糕、寿桃、猪油糕、麻团等十好几个江南出名甜食品种。由于上海糕团店品种丰富，质量过硬，老少咸宜，价格又便宜，所以极受兰州市民欢迎。上海糕团店还是身在兰州的广大上海支兰、援兰人员的一种精神寄托象征，他们说：尽管回不去大上海，我们能在西北的兰州吃到上海糕团，就好像回到了家乡一样。当时，迁兰的上海糕团店日营业额竟达900元接近1000元，这又是出乎大家意料之外的事情。五十年代未到六十年代初，上海迁兰州十户餐饮店铺，即是上海给兰州提供的无私经济支援，又给闭塞落后，环境条件艰苦的兰州吹来一缕暖风，带来一种新气象，这对深处内陆腹地尤欠发达的兰州而言，其经济发展、社会进步、生活便利等诸方面带来的巨大影响力，是不言而喻的。
永远不会消失的十大职业排名：
1、医生
2、教师
3、厨师
4、律师
5、公务员
6、会计
7、程序员
8、研究员
9、建筑师
10、健身教练
人难免生老病死，而在这个过程中，医生的存在是必不可少的。虽然现在人工智能越来越发达但是医生的反应能力、经验技术的积累，是人工智能还无法到达的高度。教师也是一样，虽然教学的内容是固定的，但是老师的思维，解题方法有时候是因人而异的。而且教书还有育人的职能，这一点是机械化所替代不了的。
厨师也是一样，虽然现在因为疫情，很多餐饮业歇业，而且像现在的预制菜也冲击着厨师行业的发展。但是民以食为天，吃饭是人离不开的东西，所以只要厨师保持自己水准，仍然可以继续源远流长的。律师和公务员也是如此，他们都需要通过层层选拔才能正式上岗，而且帮助解决的都是关乎人民利益的，因此替代性也是很低的。
会计和程序员依旧是现在学校的热门专业，会计不论在哪个城市，都是企业发展必不可少的岗位。随着互联网时代的发展，程序员也是非常重要的一环，当然对于这种技术人才来说，能进大厂是相对不错的选择。我身边有好几个做程序员的都进了互联网大厂阿里。毕竟在大厂，工资收入更加有竞争力。
而且主要是大厂福利待遇好，在实习期就能拿到全额工资，阿里午餐晚餐还有各20元的餐补，一个月800-1200的交通补贴，这就解决了很大一部分的开销。阿里人才济济，身边有像吴瀚清这种大神一块工作学习，对于年轻人来说成长起来更快，毕竟现在互联网时代变化快，成为互联网技术人才走在哪都会有口饭吃。
研究员和建筑师也是现在人工智能无法代替的，如果没有研究员们的努力，人工智能的发展进程也不会这么快。我国的经济发展也是离不开建筑行业的，尤其经验丰富的建筑师，在我国也是非常受重视的。健身教练也是日常生活比较常见的，现在在健身房初期基本上都是需要健身教练指导的，而且现在生活好了，去健身房的人越来越多了，健身教练也是比较吃香的。
你们认为呢?#我要上头条#
创业要趁早!「3技能+5准则」看懂老板们怎么赚大钱
#创业#
每到春节回老家过年时就是无止尽的攀比和七大姑八大姨的说书般的花炸。
过去，老一辈的人认为兴趣不能当饭吃，找份安稳的工作赚钱娶妻生子养家，
才是「人生正途」。
然而，人生不是只有靠打工赚钱过日子当个#干饭人#而已，
每个人都有属于自己的天赋才华，若一直存在度日子的旧思维束缚，梦想也就跟着窒息了。
幸好，#5G来了#发达的现在，各种的信息、平台、工具一直在丰富每个人的梦想，当代年轻人不仅敢梦，更敢逐梦，因此创业市场百花齐放、360行，行行出状元，
创业更成为现代青年的第一志愿。
然而创业非一蹴可及，必须先学会「3技能+5准则」，
并且懂得「成本」计算，其中最难控制的便是人事成本，
以上周末一个98年的小伙来找我聊关于营销管理的相关。
他年后要下岗，开一加奶茶店，我跟他说以下几项要他先自省学。
3项技能练起来
「时间花在哪里，成就就在哪里」，心中有梦就要趁早实践。
过来人更提醒，创业之初大小事都得亲力亲为，
「体力」是一大考验，想创业就要趁早!
有意创业的年轻人，应提早进行创业规划，
遵循「创业333法则」：
具备3年相关工作经验、
拥有3项技能(营销公关、经营管理、财务会计)、
预留3成资金周转，才能降低创业风险，
朝向永续经营的目标前进。
5大准则记下来
想创业的年轻人除了赶紧把「333法则」练起来，还要时时记住「犹太人的赚钱5大准则」，例如吃是世界上最大的生意、要懂得说好话、节约但不吝啬、心理暗示术、诚信至上。
1.吃是世界上最大的生意：食物是每人每天必须消费的项目，也是大家最容易进入的一门生意。例如小吃店、咖啡厅、烘焙坊等，大规模的如酒吧、饭店。
2.说好话：犹太人做生意有三名言：不会笑，不要开店。不会赞美，不要说话。不会说故事，不要销售。
3.节约但不吝啬：爱钱、关心钱，储蓄是为了投资。
4.心理暗示术：「我不明讲，但你都懂」。例如精品代表时尚、烈酒代表品味、喝星巴克就是都会时尚人...。消费者会投射自己成为广告中的主角。
5.诚信至上：最基本，也最重要。水果再好吃，一小袋上千元坑杀了顾客，也活埋了自己的未来。
实务经验：为了赚更多，买设备省不得
除了「3技能+5准则」，实务上「成本」很重要，毕竟营业额扣掉每月成本才会是进口袋的利润。接下来，我们来看看成本这件事。
以近几年最兴盛的餐饮业为例，食材、租金、人事开销最大，苛刻了食材怕客人流失，低店租的店面没人气，少请一个店员怕忙不过来。
不妨借鉴大城市，先从「人事成本」下手!观察连锁店，为节省人力，自动贩卖机、桌面AI、QR码点餐相当普遍，从家庭料理小店到跨国连锁的拉面店都广泛采用;在大城市最常见的则是微信取票机和叫号机，只要是是会「排队」的店家很适用。
#我要上微头条#
上班半个月还要倒贴给公司600块钱，公司这个操作到底合不合法?
这几天忙着我的小吃摊的事情，没有来得及编辑文字，但是前两天发生的一件事情，真的让人很恼火，说出来大家听听，公司这种做法到底对不对?
朋友是一家餐厅的经理，在餐饮行业做了很多年了，由于前工作单位倒闭，去年的时候来到了这家餐饮公司，因为有管理经验，形象又好，老板让她实习一个月直接做管理。按照这样发展下去，感觉老板也挺爱惜人才的，对碰我说干多久如果业绩好，年底会有分红，让她们放心的跟着她打拼。朋友呢觉得这老板虽然是女士，但是能说出这话格局还挺大的。但是老板后来的一番操作让朋友大跌眼镜!
春节前朋友因病请假半个月，身体好点了就返回公司上班，结果开会的时候，老板说：“我就不明白你们休班怎么能有心思休得下去，还一休还休半个月，我都怀疑你们怎么能在家坐得住”。这话明显是对朋友说的，朋友心里很难受，这明显就是不相信她呀，朋友是越想越窝囊，会后朋友拿着病历去了办公室。结果老板像没事人似的让她别想太多，好好干。朋友以为这事就过去了，既然老板都这么说了，就没放在心上。没想到发工资的时候，会计跟她打电话说你上个月就上了半个月的班，保险都扣不出来，下个月在你工资里一起扣吧，你这个月工资还得给公司600块钱，朋友一听直接愣了，说为什，我辛苦上了半个月班还得倒贴给公司钱，这是什么道理?会计说上次定任务的时候说签了军令状经理休班一天扣两天的工资。朋友听后后悔不已，每次订销售任务的时候都是把气氛烘托的跟什么似的，最后才发现都是满满的套路。
虽然餐饮行业这两年受影响很大，但是员工也是有家有孩子的，都不容易，如果都是这种老板的心态，真的是无法想象我们这个小城市以后会变成什么样子。现在这个城市里好多这种中小个体老板都是以这种模式来约束管理员工，尤其是销售类的。他们让员工开会订业绩，P k,完不成任务又是从别人胯下钻过，要么就是业务员自己刷卡买下，这种方式就是变相的传销，虽然有着实体店，但是就是挂羊头卖狗肉。但是行业内的人有口难言，因为他们所有人都上过一个课程，如果透漏出去就是就被说成是忘恩负义的人，不懂的感恩之人!
真不知道这种情况到底还要延续多久，你们那边也有这种情况吗?
#长沙头条#解读专业对口就业。这几天湖南高考填志愿基本接近尾声，但是还是有很多人对专业不了解，对以后职业规划不明确。当然，这时候年纪小不懂具体方向，但是可以定个大范围。
因为学生问得比较多，我综合整理了一下，尽量语言通俗易懂，也方便清晰以后的人生规划。尽量专业对口，不走弯路。
1 学前教育 考教师资格证、教师编，幼教从业工作者必备专业
2 小学教育 考教师资格证、教师编，小学教育工作者必备专业
3 土木工程 在建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业监理公司等从事相关工作。
4 工商管理 在各行业管理岗位从事相关工作，如人力资源总监行政总监等。
5 会计学 在事企业单位从事从事出纳、会计、审计、税务等关工作。
6 汉语言文学 考公务员、事业编、语文老师的必备专业。
7 机械设计制造及其自从事机械、电气、液压、气压等控制设备的研发、动化 计、生产、维护维修等相关工作。
8 工程管理 涉及建筑工程、工程施工、控制管理、房地产经营及金融、宾馆、贸易等行业部门。
9 法学 律师、法律顾问、会计师、审计师、司法鉴定人员影视律师顾问等相关从业人员。
10 计算机科学与技术 从事软件开发、网络安全运营、系统维护等相关工作。
11 行政管理 在工商行政管理部门、企事业单位行政办公室从事关工作。
12 英语 考英语老师必备专业。从事外贸或者翻译相关工作样适用。
13 市场营销 营销经理、客户经理、企业销售代表、企业市场调分析员等相关工作人员必备专业。
14 食品科学与工程 从事肉品加工、饮料加工、速冻食品加工、乳制品工、焙烤食品制作、食品加工和调味品生产等相关作。
15 财务管理 在企事业的财务部门、财务审计部门从事财务管理相关工作。
16 药学 在医院药房、药物制剂室、药厂、医药公司等从事关工作。
17 食品质量与安全 在食品生产销售企业、餐饮业、从事食品生产质量控制、食品安全管理等相关工作。
18 生物工程 在医药、食品、环保、商检等部门中生物产品的技术开发部门从事生产管理及产品性能检测分析相关工作。
19 工程造价 在工程咨询公司、工程建设监理公司、设计院等相关企业从事工程造价招标代理、合同管理、工程成本析等相关工作。
20 电气工程及其自动化 在电力设备制造行业从事高电压设备的设计、开发生产和管理等工作，多就业于电业局，供电局，发厂相关企业。
#高考志愿填报# #高考名师团#
这篇文章已经写了两年了，因为文字有限，今天又重新整理。清明将近，爸爸妈妈你们在天堂还好吗?日子过得真快呀!您二老离开我们快两年了，女儿想念你们，无论在什么地方，只要看到有老人出现在我的视线里，马上就会联想到你们，这个要是我的爸爸妈妈多好啊!
爸妈，生前我们在一起经常谈到人有生就会有死，每个人都要面对的，早晚都会与亲人分离，但是，轮到自己与亲人分离时，却怎么也抑制不住自己对父母的思念，这种痛苦伴随我挥之不去。爸爸30年生人，妈妈34年生人，小的时候爸爸妈妈经常讲起他们的故事，五十年代，姥姥带着她的五个孩子，三男两女，从山东来到抚顺，那个年代叫闯关东，在抚顺的日子里过得非常清贫……后来大舅，二舅相距找到了工作，能混口饭吃。思念家乡的想法像根刺扎在姥姥的心里，姥姥还是决定回老家山东，临走时把小舅送给条件好些的人家，把当时只有16岁的妈妈留在现在姑姑的婆婆家做小工，后来姑姑的婆婆家他们看好了妈妈，人个头小，手脚麻利，能干，话不多，乖顺，就将妈妈说给了现在的爸爸，爸爸大我妈妈四岁，那时所谓结婚，就是在大人说和下借一床被子睡觉就是结婚了，婚后他们有三男一女，我就是这个女儿，爸和妈没读过书，不识字，但是爸爸的脾气特别大，强势，说一不二，家里人都得听他的，妈妈受了他一辈子的气，妈妈生命已经接近尾声时，还是念念不忘记让我们要好好照顾她的老伴。
妈妈，我们没有让您的失望，兄妹把爸爸照顾的很好，他也非常平静的找您去了。
妈妈在国有企业兵工厂上班，单位距离家乘有轨电车需要一个多小时，为了能够获得这个全民号头，风里雨里妈妈吃了不少的苦，爸爸不让她上班，想了很多的办法，比如，把闹钟调快，找难事、不好做的事，刁难妈妈，为难妈妈，目的就是不让妈妈去上班，可是什么办法也没能挡住妈妈要保住这个全民号头的想法，妈妈要强，能干，不怕吃苦，手脚麻利，在单位干活也是一把好手。可是，妈妈到了45岁的时候，我的大伯生病到我们这城市里医院住院治疗，大伯家的儿女及大娘他们经常换班来住在我们家，我的妈妈就要给他们做饭，这时候妈妈又添了一个孙子，当时我还小，家里家外给妈妈忙乎的够呛，妈妈开病假条在家打理家务，总开假条时间长了也不是个事啊，没办法，只好忍痛割爱办理病退回家，全身心照顾着这一大家人。
妈妈有三个儿媳，每到逢年过节，全是妈妈提前将东西备全，然后亲自下厨做饭，她的目的就是给别人带来方便，吃好，喝好，东西备的让你想象不到，看到儿子、妯娌之间他们都高高兴兴自己吃点苦算不了什么，随着时间过得太快，年岁大了，妈妈干不动了，每到逢年过节、大型家庭聚会她就嘱咐我，杰早点来给他们做饭，我非常顺从妈妈，听她的话，理解她的心情，明白她的意思，我就早早的从家里出来到妈妈家，分担她的家务，她担心儿媳妇有攀比的，干多干少的，总想把活自己一个人都干了，可怜的妈妈这一生全部是考虑别人，给别人留方便，唯有把苦和累留给自己，没人时会抹泪。7月，我52周岁，按照企业规定我提前离岗回家了，我是一名财务工作者，提前离岗回家有点丢面子，由于自己自尊心强，好面子，离岗后直接找到一家餐饮行业工作做会计，满足自己的虚荣心，干了两个月，有一天妈妈给我打电话说，爸爸住院了，我听到后立刻赶往医院，看到爸爸是老毛病，血糖不稳，没大事，打点点滴就没事了，可是当时的心情就是，上班吧，爸爸住院了，那年妈妈80岁，爸爸84岁，他们年岁大了，我也不放心，不上班吧，还要面子，权衡利弊，嗨，最后辞退工作全身心照顾爸爸妈妈，这一照顾就是五年，这五年里，刚开始是隔两天一去，到那帮助妈妈收拾家务，和爸爸妈妈聊天，给他们做做按摩，就这样每天重复的做这些事情。
晚上在外吃饭，索要发票时又遭到了拒绝。
服务员说，真的不好意思，今天都30号了，我们这个月开满10万了，实在无法再开了。麻烦您过两天再来好吧?然后在菜单上签了字，并在上面注明发票未开。
我说，服务员，不对啊，根据《关于支持新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控有关税收政策的公告》财政部 税务总局公告第8号文件规定，纳税人提供公共交通运输服务、生活服务，以及为居民提供必需生活物资快递收派服务取得的收入，免征增值税。
餐饮业属于生活服务业，所以即使月营业额超过10万元，或者季度营业额高于30万元的，也免交增值税啊!你们没有必要控制开票金额。
服务员说，这个我不懂，都是财务安排的，要不我明天再问问财务吧。说着顺便拿出两瓶饮料递给我们，说是免费赠送的。
我想，可能是他们会计只知道月营业额低于10万元或季度营业额低于30万元免交增值税，但对针对消除新冠疫情影响相关的税收优惠政策没有很好的学习吧?
想想还是算了吧，过两天再来 服务员态度还不错。再说了，人家也是打工的，何必为难人家呢?
#什么样的职位会招聘45-55岁的女性呢# 45-55岁的女性除非是行业内的专业人士，我认识二位大姐年龄都是51.2岁左右，一个熟悉兽药被兽药店老板相中邀请她去推广兽药，一个是会计同时担任多家小公司的会计工作。
如果不是专材，只能做餐饮业的厨房员工，保洁阿姨，女保安，保姆之类的。
#农民最好的出路是什么#
(一)
前几年由于年少轻狂的创业冲动想法、特意根据自己的生活环境和所处地理特征，制作了一个农业发展计划;通过系统的重新安排生产队所有资源、利用立体的相互合作作业模式，在现在市场经济环境下、通过现金收益分配的模式以期达到共同富裕的目的!
(但是在计划完成后去生产队寻求支持和合作意向之时，遭遇到毁灭性打击：【1】想合作和运作可以、你有钱投吗?【2】都是一个生产队的，谁不知道谁肚子里有多少东西、干什么的、有没有本事……? 而我，恰恰就是属于没有本事、只会胡喷那一种类型的![捂脸])
项目核心：
农村村庄有一个最基本的特征：每一个农村几乎就是一个独立的社会，利用生产队近乎本能的生产资源和生产能力、通过资源和劳动力转换的方式、利用远近项目合理安排、人员有序搭配和相互组合、边工作边学习的方式先把场子铺开、模式确定!
(1)组织队村里的闲余妇女在市区建立一个早餐点、利用最基本的劳动力先建立现金转换点，边生产边学习、打好基础!
(2)利用四季农村野菜不断的基本特征、组织人员采摘后送到市区，增加早餐店特色。
(3)前几年村里是有牛的、现在已经没有人喂养了：
1扩大养牛规模、保持基本生产使用后还应该有一定的储备能力，这样到年底后就可以处理一批增加现金收益
2虽然现在已经是拖拉机耕地了、但是那样不是需要现金支出吗? 在不紧张的环境下尽量使用牛耕、这样不是更有效的资源利用甚至还能创造收益!
3把生产队里各家的农具收集起来统一管理和维修、按免费使用和有价使用等方法把这种闲余工具给使用起来并则创造收益!
4老一辈的人都耕地一辈子了、现在打工不行，那么就把这个专一的组织给他们、按绩效考核作为他们生活和工作的一部分!
5组织妇女或者老人利用手工特长制作衣服或者地区幼儿服装、进行销售
6有计划的收集旧衣服和废旧物品进行创意生活用品改造、可以发展成产业的那种!
7建立生产队级基本维修能力
8发展特色养殖业：利用生产队空间进行一定规模的猪、狗、鸡、牛等纯天然绿色肉类养殖群，可以进行基本销售!
9进军特色饭店餐饮业
10有计划的发展深度村级长远工业……
等等!
但是现实是残酷的，由于我们这里一直都是最早的工业基地、所以人们都习惯了挣“工业的钱”……，而农业他们已经看不见了![捂脸]
(二)
虽然什么也没有弄成，但是生活还是要继续的、所以都又回归了各自的生活方式，而我则没事进入了头条。
虽然什么也没有做成，但是毕竟真的是用心思考、用一定的位置参与了一些的事情，每次夜深人静：如果还有机会、我们应该怎么去做?
好多年前流浪到上海，在那里看到了一份app《硅谷企业、国有企业、私营企业的区别》，当时一直觉得它对于我的世界是无用的、因为它离我太远了，我不会英语、没有出过国、接触不了高端人才和层次等等，所以就一直对其采取了放弃的态度。
(三)
不知不觉中在头条上已经流浪了三四年，我欣赏着它、它影响着我;从它这里我看到了世界、从它这里我感觉到了茫慌、看到了大雨倾盆、花开花落、开心快乐、无奈无助……，然后我学会了思考、学会了衔接!
(四)
硅谷企业模式和硅谷经济思维、硅谷文化能够进入中国农业领域吗?
【1】农业病虫害、口蹄疫、禽流感等等各种动植物疾病，能够快速预防、快速确定和快速治疗吗?如果能、那么这是一个企业或者一个省市、地区能够负担的起、完成的了的吗?
【2】绿色食品和绿色农业的普及化以及标准化、生产操作标准化和销售区别化等等，现在的农民能够完成吗?
很多人会说：1“这是问题吗”? 2有生产能力的就是绿色的、没有能力的自然就不会是绿色的，也就卖不上绿色的价值!
但是现在：我们国内的猪肉90——95%都是杜洛克等外国种猪提供的，国内猪种供应率不足5%。
我们国家有快16亿人口、我们的菜篮和饭碗必须要依靠我们自己，也只能依靠我们自己;那么我们吃个火锅用的猪肉和做红烧肉用的猪肉只能是外国的、这正常吗?
【3】猎头公司文化能够进入农业市场吗?
这个是专业的硅谷文化特征，它们是为高科技公司服务的，我们敢用吗、能用吗?
【4】5g乃至6g时代，中国的农业文化应该是什么样的?
别说现在的互联网电商就是未来的农业文化，它们只是现代农业在互联网世界的一个展示窗口而已;它们跟现在的农业生产、农业品种布局、农产品数理化、农产品开发、农产品物尽其用真的没有一丁点的关系，它们真的只是“电商”!
【5】高科技公司能够和会“进入”农业市场吗?
比如鸡鸭鹅等禽类、牛羊驴等畜牧类、鱼小龙虾大龙虾等海河水产品等等的病毒化分析、预防、确定等等，这些东西一些的普通公司能够完成吗?
【6】风险投资基金能够进入农业生产领域吗?
【7】硅谷文化其他的附属产业，比如专利法律、商标品牌、会计公司等等各种属于硅谷文化所特有的经济文化能够进入农业生产领域吗?
