中宏网山东9月29日电（记者 杜郑敏） 今年年初，教育部、山东省共建国家职业教育创新发展高地启动大会在济南召开，会议要求山东通过职教高地建设，能够在全国率先建立新时代中国特色职业教育制度和模式方面，为全国其他地区探索可复制的经验和模式。几个月来，山东坚持整省推进、提质培优、增值赋能，一手抓疫情防控，一手抓职教高地建设，取得了一批攻坚任务的突破性进展。
山东省委教育工委常务副书记，省教育厅党组书记、厅长邓云锋介绍，山东逐步完善“职教高考”制度，职校学生有更多机会深造提升技术技能。在继续推进高职扩招基础上，重点增加职教高考本科招生计划，由上年的1万个增加到1.5万个。今年，中等职业教育毕业生30万多人，这里面包含了技工教育。根据学生本人意愿直接就业的大约有9万多人，继续升学深造的大约有21万多人。其中，通过职教高考本科录取接近1.5万人、专科（含单独招生）录取超过11.5万人、“3+4”贯通培养转段录取3000余人、五年制高等职业教育转段录取近8万人，中职学生升学深造比例超过70%。
“可以预见，未来山东新增劳动力大多数都将接受过高等教育。以上表明，职业学校学生发展有了更大空间。由此带来的是，职业教育吸引力明显增强。特别是今年，很多职业学校招生报名火爆，一些高分学生主动选择接受职业教育，学习技术技能。”邓云锋认为，山东商业职业技术学院21个专业录取最低线，均超过本科线。可以说，过去“职校只能招收低分生”的难题，开始逐步得到破解。
在办校方面，山东深化产教融合、校企合作，为学校、企业“双向赋能”。山东省教育厅、组织部、财政厅、人力资源社会保障厅、国资委等14部门联合制定了全国第一个混合所有制办学政策文件，引入社会力量参与办学，激发办学活力，鼓励不同层次、不同形式的混合所有制形态，以“混”促“改”。既可以是学校层面整建制混改，也可以是二级学院层面混改；既可以混合举办生产性实训基地、技能培训基地，也可以合作举办专业、培训等办学项目。目前，山东全省40余个混合所有制改革试点项目，拉动社会投入近百亿元。
目前，山东认定首批142家省级产教融合型企业，支持职业院校与华为、商汤、科大讯飞、腾讯、京东、西门子等知名大企业建立长期战略合作关系，将企业先进的生产体系、服务体系、运营体系、技术体系转化为教学和人才培养体系，有力支撑了新旧动能转换。
“总的来看，职业学校学生的学业晋升道路是畅通的。我们的学生不论上普通教育还是职业教育，都可以接受良好的教育，都可以继续深造，人人都有出彩的机会。”邓云锋表示。
记者现场提问获悉，青岛电子学校是山东省首批试点。截至目前，5届377名毕业生已全部升入青岛科技大学继续本科阶段的学习，转段率100%。青岛电子学校校长崔西展介绍，级计算机专业张家豪同学，中考成绩562分，比当年普高线低12分，通过转段测试进入青岛科技大学，今年成功考取中国海洋大学硕士研究生。
同时，崔西展介绍，由于青岛电子学校学生发展路径多，所以，参加职教高考人数不是很多，但是录取率很高、质量也高。如电气技术应用专业戴栋晨同学，入学成绩低于普高线25分，经过学校3年培养，成功考入山东理工大学，今年考取中国科学院大学硕士研究生。，全校参加职教高考的学生共有63人，本科上线55人，上线率87.3%。这批学生当年入学分数与公办普通高中录取线均有一定距离。
据统计，近几年来，山东全省职业院校平均每年为社会培养输送60万名左右掌握一定技术技能的毕业生。在山东省加工制造、现代物流、电子商务、旅游服务、家政和养老服务、高速铁路、民航、信息服务等8大快速发展行业中，一线新增从业人员70%以上来自职业院校，职教高地建设，备受各级各界关注。
下一步，山东将按照部省共建职教高地要求，进一步改革创新、攻坚克难、推动落实，更好满足老百姓对高质量多样化职业教育的需求，满足企业高素质高技能人才需求，为全国职业教育的大改革大发展作出山东贡献。
