1月14日，富源县召开度集中考评动员暨工作汇报会。
会上，市委常委、常务副市长杨中华指出：曲靖市在全省率先开展综合考评工作，在市委、市政府的正确领导和各地各部门的共同努力下，全市综合考评在实践中不断优化创新、发展完善，初步形成了一套相对规范完整，契合曲靖市情的综合考评模式。考评工作是新一届市委常委班子履职以来开展的第一次综合考评，集中考核又是全市综合考评的重要环节，认真组织开展好这次集中考核，对于激励全市各级各部门进一步转变作风、提高工作效能，推动曲靖跨越发展具有十分重要的意义。
杨中华要求：综合考评工作要逐步优化完善，紧紧围绕目标导向、问题导向、结果导向，紧盯年度重点经济工作目标任务的完成，通过精简规范考核指标、引入领导评议、加强目标完成情况月度预警、季度通报等方式，努力将日常监督管理和实地检查核验结合起来，综合考评与部门业务工作指导区别开来，把能反映县（市、区）、部门工作成效的重点工作指标提炼出来，集中力量加强对工作结果的研判，不以工作过程代替工作结果。在考评过程中既充分挖掘、总结各地各部门工作中的典型经验和成功做法，也将围绕影响经济社会发展的全局性问题、制约转型升级的突出矛盾、群众反映强烈的民生诉求等热点难点问题，认真进行分析研究，列出负面清单，加强督促整改。要准确掌握考核事项和工作程序；要严格落实工作责任和纪律要求。各地各部门要把实地考评工作与贯彻落实党的十八届六中全会精神紧密结合起来，严守政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，牢固树立“四个意识”，认真按照市委、市政府的决策部署，切实担起责任，共同努力把集中考核这一重要工作完成好。富源县直各有关部门、各乡镇要积极配合考核组，加强与考核组沟通联系，按照要求认真布置安排好各项迎检工作，把工作做深、做细、做实，确保考核各项工作顺利有序开展。被考核的有关部门、各乡镇要严格控制陪同人数，严禁向考核组成员赠送任何形式的礼品礼金和组织娱乐活动。要正确看待考核结果，汇报工作要实事求是，不虚报成绩，不干扰正常考核秩序，也不能对基层和群众施加压力而影响考核的公正性。
杨中华强调：检查考核不仅要考出先进，更要考出信心和干劲，达到树立榜样、鼓舞士气、推进工作的目的。希望富源县以此次检查考核为契机，以党的十九大和市委五届四次全会精神为指引，进一步总结成绩和经验，深入查找问题和不足，以“钉钉子”的精神，狠抓落实，努力推动各项工作迈上新台阶，为促进曲靖经济社会跨越式发展作出新的更大贡献。
县委书记唐开荣就全县经济社会发展、县级班子履职、贯彻落实党风廉政建设责任制及干部选拔任用情况进行汇报，并作述责述廉述德述法报告。县委副书记黄海鸥主持会议。
会上，县委、县政府领导班子落实党风廉政建设责任制及领导班子成员年度述责述廉情况，县委书记民主测评、县委书记德和作风反向测评、县委书记抓基层党建工作述职评议测评、市管领导班子和领导干部年度工作测评和富源县选人用人工作民主评议、富源县新选拔任用干部民主评议以及县级四班子及成员述法考评测评情况进行了民主测评。
县级四班子在家领导，各乡镇（街道）党政主要领导、人大主席（人大工委主任）、纪（工）委书记，县委各部委、县级国家机关各委办局、各事业单位、人民团体主要负责同志，县纪委常委领导班子成员，县人大常委会、县政协各委室主要负责同志，部分党代表、人大代表、政协委员和群众代表，共计180余人参加会议。
（图文/ 邓成斌 秦洪卫）
