国家公务员考试笔试成绩预计这周将公布，届时，国家公务员考试即将来到面试环节。那么，考生在查询完自己的国考笔试成绩后，报名参与面试前，要如何准备呢？
为什么面试练了很久都没有提高？
因为你没总结，没有学会举一反三！
面试时，掌握方法很重要。不能盲目地追求答题量，而要学会总结。
比如说村民因为土地问题上访。其中有你的亲戚，你怎么做？
这道题目看似很简单，练过题的人都能说上三两句。但是我从中总结出一个答题思路或者说是原理：因势利导。
在这道题，应该是先安抚情绪，然后做亲戚的思想工作，做通了以后，我在和亲戚一起来做村民的思想工作。
“因势利导”就是把对自己有利的条件牢牢把握。我在这里抓住了亲戚这个关键人物，他是突破口，因为他跟我比较熟，我容易说服他。他明白了我们工作以后，我们一起去劝村民，亲戚的话也比较容易让村民接受。
好了，举一反三。领导拍你查处某个街道小摊小贩脏乱差问题，你去到现场执法，摊贩主情绪很激动，街道主任也说这是民生工程，你怎么办？
这道题的答题过程起码要体现你抓住了街道主任这个人物，先做他的思想工作，然后请他配合你去做小贩的思想工作。
这是，会有一部分考生记下笔记：哦，以后再遇到要沟通协调的时候，抓住题目里面的关键人物。但是他们遇到下面这道题，又乱套了。
领导出差很多个月，让你负责处里面的工作安排。你发现很多同事都只听老同事的，不听你的，你怎么办？
如果这时盲目套用上面的观点，就会先做好老同事的思想工作，然后请他做其他同事的思想工作，一起来听我的安排。
这就错了， “因势利导”是抓住有利条件。
既然大家习惯听老同志的，也不一定要打架改变这种习惯。二是，你可以先争取老同志对你的认可，对你工作安排的认可，如果他接受了你的安排，大家也会跟着老同事配合你。面试的时候，很多人知道答题要点，但不知道如何拓展答题点。主要有两个原因，一是某些同学发散性思维不活跃，也就是不懂得“吹水”，感觉老老实实回答了关键词，就不知道怎么硬撑说多几句话。二是某些同学对题目没什么想法，谈的要点大多是看了资料背出来，只记下来了要点，延展部分没背自然，说不出口。
要真正克服这个问题，还是那句话，多练多看多总结。下面是一个小总结：
1.采取这个措施的原因。比如说，要点：组织一个专业的工作小组。延展部分：系统升级属于专业性较强的工作，我们需要召集机关内信息技术科的同事组成一个工作小组，让他们提供专业化的服务。要点：加强针对老年人的宣传工作。延展部分：老年人属于特殊群体，他们接受信息渠道单一，而且接受新事物比较慢。
2.采取这个措施的积极意义。你如说，要点：加强学校的安保措施。延展部分：对学校保安进行培训，完善入校人员身份登记制度，有利于在学校内建立起安全防护墙，保护学生的人身安全。
3.采取这个措施的具体做法。比如说，要点：安抚在场群众的情绪。延展部分：先请在场群众安静下来，告知他们我们政府已经了解他们今天上访的意图，希望他们可以排除代表到会议室详谈，方便我们记录下他们的具体诉求，也可以分情况谈做法。比如说，要点：针对企业采取奖惩机制。延展部分：对保护和改善环境有显著成绩的单位给予奖励，对于违反相关规定的企业进行罚款。
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