上次小编发布了一篇文章，是关于各家银行最新薪资的，很多小伙伴看了都直呼：
“我进了个假银行？”
“为什么我的没有这么多？”
其实，影响薪资有很多因素，小编只是给大家提供一个平均工资参考，而这些因素当中，不同岗位带来的薪资差别是很大的~
那么什么岗位吸金又缺人呢？小编今天就跟大家聊聊~
银行什么岗位相对薪资较高？
贸易融资类、资产托管类、投行业务类、同业业务类岗位占据了前5的4席，平均工资从15K起，一路涨到18K以上。各类业务岗位的薪资水平都不低！
薪资不仅不低，还在逐年上涨哦！
榜单透露出银行对财会岗位的需求很大，当然并不是普通的会计，而是缺乏对各类业务理解透彻的财务以及财务分析，因此这类专业的涨薪优势较为明显。此外，近些年银行对于计算机专业人才的需求也是很大，这从笔试中计算机类的考题逐年增加可以看出~
很多人都关心柜员岗的薪资水平，小观今天也单独拿出来给大家揭秘一下~
你最关心的柜员岗薪资多少？
1、柜员岗薪资
柜员的工作包括：开储蓄卡、开网银、开手机银行、修改密码，办理存取款，转账。办理结售汇，开存款证明，协助理财经理完成客户买理财、保险等。
另外有一些营销类的工作，一般不是强制的，但是完成有奖励，比如营销一张白金信用卡有90块奖励，营销一个贵宾客户有300块左右奖励
柜员工资相对其他岗位来说确实较低一些的，当然不同银行的柜员薪资也是不同的、相同银行但地区不同的柜员薪资也是不同的哦~以工商银行和招商银行为例：
工商银行柜员平均工资5075元，招行的要高一些5280元，但是招行上海分行的柜员还要高一些，达到了6500元~所以可以看出，六大行的全国平均工资都在4500-5500之间，而股份制银行的柜员薪资还要略高一些。
最后说一说农村信用社的柜员，比如在安徽、陕西、贵州、河北、四川等地农信社柜员岗位的工资整体水平是要高于银行柜员的，但是其他地区可能略逊一筹~
大家都知道~进银行后大部分岗位都是从柜员开始做起，所以柜员作为了解银行基础业务、熟悉客户需求的基础岗位，也是银行最多岗位之一，其工资相比于其他岗位要略微低一些。但柜员岗也是大家做好基础工作必备的岗位之一，在这个岗位上如果可以做好，对你的晋升之路还是有很大帮助的哦~
2、柜员岗晋升路线
1.运营路线：如果你比其他员工办业务快，出错少，业务量多，工作几年之后可以应聘会计主管——计财科——进分行或其他部门。
2.客户经理路线：助理客户经理岗——客户经理——高级经理——支行业务主管——分行业务部门经理助理——副总经理——总经理。
3.行政路线：文笔好的可以向行里投稿，走行政路线，这条路比较适合女生，毕竟文职工作以女性居多。
其实不论是柜员岗，还是其他岗位，都有其各自的优缺点、重要的是大家觉得自己适合什么岗位，这个适合就包括专业适配、性格适配、学历适配等等~总之大家在报考岗位时，除了要看薪资因素，更重要的是看自己是否有兴趣和发展前途，毕竟俗话说得好，适合自己的才是最好的~
更多银行考试相关内容及备考资料，下载课观银行帮APP！
