9月15日，记者从省人社厅获悉，我省高校教师职称自主评审工作推进视频会在昌召开，新增下放59所高校教师职称自主评审权，这也意味着，全省所有高校的教师系列、实验系列职称全部实现自主评审。政府主管部门按规定加强指导和监管，不再审批评审结果、不再发文办证。
据了解，，省人社厅会同省教育厅在全省范围开展高等学校教师职称制度改革，决定用2年的时间实现高校教师职称自主评审。“，全省各类高校约4500人通过自主评审取得相应职称。”省人社厅相关人员表示，高校教师职称实行自主评审，可以更加公平公正地实现教师的科学评价，把真正优秀的教师选出来；全面调动广大高校教师工作积极性；为教师发挥作用、施展才华提供更加广阔的天地。
在自主开展评审方面，高校将在核定的岗位结构比例范围内开展评审工作，同时，不断完善同行专家评价机制，建立以“代表性成果”和实际贡献为主要内容的评价方式。对引进的高层次人才和急需紧缺人才，可实行特殊评价。
同时，评后即聘，加强聘后管理，健全平时考核、年度考核和聘期考核制度，强化考核结果运用。对不符合岗位要求、不能履行岗位职责或年度考核不合格的教师，可按有关规定降低岗位等级直至解除聘用。在岗位聘用中实行动态管理。教师跨单位流动的，其职称由流入单位按规定进行评审或确认。
编辑：陈莉
【来源：江西晨报】
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