学生A:中行秋招&春招
我在秋招和春招的时候都参加了中行的笔试，而且每次都是将综合类的和信科的都考了。
秋招和春招中信科的笔试内容是不太-样的，秋招的时候信科的专业知识题量多一些，从二又树考到考研数学，数学部分主要考到了对函数中间断点的求导；春招的时候没有考数学部分的内容，只涉及到了二叉树、队列等相关的计算机知识。
综合类的笔试就没什么差别。秋招的时候进了信科的面试，面试形式是一对一，当时参加面试的人数有90+，只要10多个人。由于我的专业不对口，不是计算机专业的，在面试的时候就一直遭到了面试官的质疑，当时就内心os，这个问题不应该筛简历的时候就考虑到吗我没有能够说服他我可以胜任，所以后来就挂了，最近等审计分部的面试通知。
学生B:中行春招
秋招的时候投过中国银行，但是因为回英国参加毕业典礼并没有参加面试，这次重新投了春招。和招行不同的是，中国银行的笔试不会累积，所以又重新参加了一波。
1、笔试：题量很大，60min 100道英语，前50道是语法词汇那种，后50道是阅读+完形填空。行测题量也很大，后面还有找不同等小游戏。
2、面试：中行面试只有一个，持续2-3小时，分为小组讨论和个人面试。小组讨论大概一小时，个人面试不到1分钟就出来了，就问了下职业规划和有没有其他银行offer。
小组讨论是给一家咖啡店做宣传， 想7天7个宣传语，我们的思路是先确定工作日&休息日，然后工作日里确定轻松一点的日子和需要提神的日子，由懂咖啡的同学介绍并描述一下咖啡的特性，然后分三组分别讨论宣传语，这个之前准备过，有近似案例，也咨询过天梯金融的老师，提前准备，还好。
最后汇总、更改、总结发言。总体来说比较顺畅，也没有谁特别强势这样。
效率非常高，头一天面试，第二天就通知体检了
学生C:中行春招
四个小时的笔试，觉得眼睛都要瞎了。
一个小时的英语，50个单选填词，5个选词填空(就类似高中那种一篇文章扣掉几个词), 45个阅读，大概是10篇左右阅读吧，文章长短不一，短的有三题，长的五题，但是显然短的性价比特别高，毕竟长文章的长度远远超过短文长度的2倍= =，不过英语时间还算充裕。
第二部分时间确实比较紧，做完就差不多了。推理题有些不怎么摸得着头脑哈哈哈。整体计算量还挺大的(好想吐槽计算器发明出来是干什么的为什么要手算)。
综合知识和信息科技是可以提前交卷的，时间也很充裕。中行动态可能考了五六题。之后的小游戏，先是测色盲，然后是工作记忆(隔一个、两个、三个、四个图案是不是一样)，然后是大家来找茬，然后是multi-task (判断颜色，判断字符串，判断等式)，最后是看你鼠标点得快不快= = 最后的最后是性格测试，基本觉得自己已经要睹了。
