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职场中经历过很多的伤痛之后的你看清楚了哪些人 明白了哪些事?

时间:2019-09-24 07:38:46

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职场中经历过很多的伤痛之后的你看清楚了哪些人 明白了哪些事?

当我们初入职场的时候,我们满怀各种对于职场之中的期待,那个时候的我们环抱着梦想和一颗赤诚的心非常努力的在工作中去证明自己。我们不仅仅用心的去对待自己的工作,我们也用一颗真的心的去对待职场中的所有人。

然而当我们在职场中经过了很多伤痛之后,我们渐渐的才发现职场里面的人和事情并不是像我们想象的那么的简单,并不是所有的真心付出都能够被温柔以待,并不是所有的努力都能够获得相应的付出。

人性在利益面前会变得非常的复杂,很少有人能够一直的坚持本心。正是由于各种利益的驱使,导致职场中的人和事情都是一直在不断的变化着的,为了更好的让大家不要在职场中走更多的弯路,踩到更多的坑,所以特意梳理一些职场中的经验和教育供大家学习和参考,以期能够帮助更多成长在职场中的人。

主要梳理一下几点职场中总结出出来的一些经验教训:

一、在职场中,向下看看到的都是笑脸,向上看到的全是屁股。

当你成为领导之后,你会发现手下的人会不停的讨好你,说你的好话。这个时候千万不要以为是你自己的魅力被手下给吸引了,其实是因为他们都想从你的手上得到更多的好资源。

当你离开你的工作位置的时候,你会马上体会到什么叫做“人走茶凉”。

而当你向上想要向上获得领导的认可的时候,你会发现你的领导会不断的打压你,因为领导不仅仅是要利用你,也要更好的控制你。

二、职场中根本就没有真正的交情,别太相信那些经常你把他当兄弟的那些人,最后你会发现真正出卖你的往往都是那些你最信任的人,所以对于任何人都不要付出自己的真心,人人都是一种互利共生的关系。

千万不能够在职场中和任何人交心,不然你会发现那些出卖你的人都是一些你信任的人,因为他们最了解你,只有了解你的人在下刀子的时候才知道刀子往哪里扎才能扎的准,不了解你的人想要下刀子根本就无从下手。

职场中出现的一切的人本质上都是受利益驱使的,所以不要在工作中受到任何人的语言上的影响。尤其是不要去听取有些人对于公司里面各种人和事的抱怨。他们只会不断的给你传播更多的负能量,当你身边出现一些爱抱怨的人的时候,你要果断的离开这些人。

三、在职场中尽量不要参与到各种性质的拉帮结派之中,做好自己的本职工作非常的重要。

拉帮结派是职场中领导的大忌,任何领导只要看见你在公司里面树立各种山头都会想法设法的分化你们。

领导甚至是在很多工作上有意无意的不让你参加,目的就是不让你知道公司的很多重要事情,他们担心你的山头壮大了以后没有办法控制。这样的情况会导致你在工作中可能会错失掉很多公司内部的一些秘密同时也会失去很多自己成长的机遇。

四、职场的后期不仅仅拼的是自己的个人能力,更多的也是要看你的职场人脉。

有的人在职场之中工作能力很强,但是却迟迟得不到提拔的很重要的原因就是可能没有在职场中和自己的上级处理好人际关系。

古代军队中的军权往往都不是给了能力强的将军而是给了掌权者的心腹,所以在工作中不能只是傻傻的去工作,还要在必要的时候多去处理好自己在公司中的人脉,这样才能够在后期的晋升中为自己赢得更多的筹码。

五、工作中有一个好的上级领导非常的重要,不仅仅决定了你的学习,也更大程度的决定了你的晋升。

大部分的公司的晋升都是靠自己的领导,很多情况下只要你的领导能够成功的升职,那么你就可以往上走一步,如果你的领导保持原地不动,那么你自己后期基本上也没有机会,所以说找领导一定要找一个能力强的领导,这样的领导对你后期的晋升会有非常大的帮助。

以上几点就是笔者根据职场中多年的血和泪所总结出来的经验教训,只有了解了更多的职场中的技巧才能够让自己的职场之路走得更加的顺利,希望以上的建议可以让大家明白如何能够成为一个更加成熟的职场人,在工作中做出更好的成绩。

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