招聘工作按照发布招聘公告、报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示和聘用等步骤进行。
(一)报名
报名方式为现场报名，报名时间为11月19日至11月20日上午8：30-12：00下午2：30-5:30，每人限报一个岗位。
1.现场报名
考生前往峡江县医保局二楼会议室，按要求进行现场报名。不能亲自前来报名的可委托他人带齐报名所需材料代为报名。
报名所需材料：(1)本人有效居民身份证、毕业证及报考岗位条件要求的学士学位证、职称资格证、执业资格证、从业资格证等相关证件，以上证件均需原件和复印件各一式一份;(2)学信网学历查询证明(需有条形码);(3)近期一寸同底免冠彩色照片3张;(4)《峡江县事业单位公开招聘应聘人员考试报名表》(附件2)两份(用电脑录入有关信息后打印);(5)在职人员还需提供所在单位及主管部门同意报考书面证明，并在证明中注明应聘者不在试用期内。
5.领取准考证
考生请于笔试前两天到峡江县医保局二楼会议室领取笔试准考证，按准考证要求参加笔试。
1.笔试
(1)笔试科目为《综合基础知识》，不指定范围和教材。笔试时间为12月1日。具体考试时间、地点见准考证。
(2)考生凭有效身份证(二代身份证和有效期内的临时身份证、护照、军官证)和准考证进入考场，并携带黑色字迹的钢笔或圆珠笔、2B铅笔、橡皮擦，不得携带计算器等电子设备。
3.面试
(1)入闱面试人员名单见峡江县人民政府网公告。面试时间和地点另行通知。
(2)面试工作采取结构化面试的方式进行。
(3)入闱面试人员的确定。按照岗位招聘人数1:3的比例确定入闱面试人员(招聘人数与笔试人数比例少于1:3的全部入闱面试)，末位同分者一并入闱。
(4)面试前两天下午5时前，考生书面提出放弃产生的面试人员空缺，按笔试成绩从高分到低分依次递补一次(末位同分者一并入闱)。
聘用人员须与用人单位签订聘用合同并在峡江县内事业单位服务5年以上(含试用期)，服务期未满提出调出县外、离职、辞职的，应承担相应的违约责任。
聘用人员享受事业单位工作人员工资福利等待遇。
