面试官：移动一根火柴，使19+13=25等式成立？姑娘机智回答被录取
一个人的职场智商和情商是学不来的，这一点HR心里比谁都清楚，所以在给公司招聘人才时不得不出一些“狠招”，比如说像这类面试题目：
面试官：给我一个录取你的理由，你会说些什么？女面试官：我爸爸的儿子的女儿的同学和我是什么关系？
就类似于这样奇葩的面试题目，让不少求职者“大开眼界”，有的甚至被当场问懵了，但是内行人都知道，这种面试题其实都是面试官为检验求职者的能力而精心安排的
这是一家公司招聘营销人才的面试现场，面试官是位看起来很干练的职场精英，他对在场的10位面试者进行了专业的营销考试后，发现有其中3位应聘者的专业能力表现得很突出，于是决定对他们再做一轮考核，面试的题目是这样的：“移动一根火柴，使19+13=25等式成立？”限定40秒内作出回答
第一位面试的是个有着3年工作经验的应聘者，他听完面试官的问题后直接吃了一惊，因为他还是一次碰上如此“奇葩”的面试，可他还是很快的冷静了下来，回答道：“移动一根火柴，使19+13=25等式成立？请问您出这道题的意义何在呢？这种考核不应该出现在今天的场合吧，毕竟这是营销员的面试...”
第二位面试者听完也不知所云，但是为了迎合面试官，他只能老实的作出回答：“移动一根火柴，使19+13=25等式成立？您真不愧是职场精英，这问题出的是真好，但是在这么短的时间内我无法作出解答，很抱歉。”
第三位面试者是个女生，听完这个问题后无话不说，迅速在纸上尝试着拼搭起来，不到20秒，答案出来了。
面试官看着纸上洋洋洒洒的各种分析，最终答案是“13+13=26”，不得不佩服这位女生的思维应变能力，当场决定把她录取了！
读者朋友们，你猜到问题的答案了吗？
