记得曾看过这样一个小故事：
一个小镇中，一个人开了一个加油站，生意特别好；第二个人来了，开了一个餐厅，第三个人开了一个超市，这片很快就繁华了。
另一个小镇，一个人开了一个加油站，生意特别好；第二个人来了，又开了一个加油站，第三个、第四个人相继又开了加油站……
结果恶性竞争，大家都没得玩了。
其实，很多时候，人与人之间差距的产生，就在于一个人的思维格局。
01
弱者互相拆台，结果一起垮台
我们发现，很多层次低的人经常会嫉妒和诋毁别人，他们的思维是：自己不好，也不想让其他人好。
对此我深有感触。
最开始参加工作时，我每天只想着把事情做好。可慢慢地，我发现，我们组的人特别喜欢窝里斗，不管发生任何问题，从来不会想着解决，第一反应就是：甩锅。
喜欢欺负弱者的人，大多数本来就是弱者。因为弱者的反抗力小，也只有欺负弱者，才能让自己获得征服的满足感。
鲁迅先生曾说：“中国社会底层的人，也会经常互相伤害着。他们是羊，同时也是凶兽，但是遇到比他们更凶的兽时便现羊样，遇到比他们更弱的羊时便现凶兽样。”
越是处于弱势的人，往往会斗得越狠。
前阵子看到这样一则新闻：
这种见不得别人好的思想，真是既可怜又可恨。考生张某等三人，按照自己的高考成绩，分别填报了各自的院校。
几天后，在查看自己的志愿时，却发现高考志愿被人篡改了。
可高考志愿填报已结束，不能再做修改，三人立刻向警方报了案。
警方侦查后发现，作案者竟是三人的好朋友陈某。
只因陈某在回校填报志愿时，老师将他的成绩和张某等三人进行比较，说这三人的成绩较平时提高了很多，但他却只有300多分，可能是全班垫底。
他便利用知道三人身份证号和密码统一的机会，篡改志愿。
02
强者互相搭台，结果好戏连台
1997年，张卫健投资房产失败，刘德华仗义相助，并送给他一句话：“学到的就要教人，赚到的就要给人。”
不只张卫健，刘德华还帮过许多明星，导演陈果就是其中之一。
那时，导演陈果拿着剧本找到了刘德华，希望刘德华可以投资。其实，当时刘德华的公司即将破产，根本没有钱。
但刘德华还是东拼西凑，投资了这部叫《香港制造》的电影。结果，这部电影上映后，获得了金像奖最佳电影、最佳导演，以及台湾金马奖最佳导演、最佳编剧等多项大奖。
格局越大的人，往往越懂得助力别人，也越能够欣赏别人的成功。也正因如此，彼此才能更好地相互支持，实现共赢。
还记得之前火遍全网的一张饭局照片吗？
就是这一桌大佬，他们的身价加起来有上千亿。诚然，他们已经是公认的强者，但他们仍在积极连接，携手共进。
强者之间的互相帮助，绝不是因为对方弱，而是为了彼此更强。
世上所有的成功，都不是在互相争斗，而是互相扶持。
乔布斯就曾说过：“我的工作是带领一群优秀的人们，帮助他们成为更好的自己。”
彼此成就，共同成长，这样的生存之道才最有生命力。
03
人生的下半场，格局决定结局
马云在很多演讲中说：“帮助别人成功，你才能成功。”
当你能帮助别人的时候，你自然就会做得更好。
如果只是一个人拼命，最终赚的还是自己一亩三分地里的辛苦钱。不懂得欣赏别人的人，注定难以得到别人的欣赏；不懂得支持别人的人，注定难以得到别人的支持。
帮助别人的同时，成就的也是我们自己。
在下棋时，真正的高手都会向后看几步，只有看得够远，才能走得够远。
人生这盘棋，也是如此，你有怎样的格局，便会有怎样的结局。
及时沟通，才能更好理解对方，增进彼此间的感情。
ps：一个好的团队都是大家齐心协力实现共赢，在这里，蜀壹蜀贰给予我们展望未来的机会，将全力以赴，共创未来。
