营运主管工作职责具体内容简短概括
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营运主管工作职责具体内容简短篇一
职责:
1、严格执行公司的各项规章制度,并检查各项规章制度的执行情况;。
2、负责店面现场卖品销售、促销库房管理及结帐工作;。
3、负责店面消防安全及观众、办公区域的安全工作;。
4、负责现场值班管理工作,行使值班经理职责,确保店面现场的正常高效运作;。
5、认真执行和监督高层领导下达的各项任务,并及时有效的传达给员工。
任职要求:
1.熟练使用电脑、能够完成报表、记录等影院相关操作;。
2.具备较强的组织协调、团队管理能力,能够处理突发事件;。
3.2年以上影院管理或餐饮连锁企业管理经验者优先;。
4、能适应弹性工作制或倒班工作。
营运主管工作职责具体内容简短篇二
1、参与项目相关专业的前期测算工作和拟开发项目的成本费用分析,确定成本费用的控制目标并根据施工进度预测阶段性资金需求计划,为财务部门资金安排提供依据。
2、依照图纸和有关资料、文件编制土建工程的设计及施工概、预算。
5、对甲供料实施动态核算,分阶段进行结算,并对相关资料和凭证进行归档备案;。
6、分阶段编制成本差异分析报告,发现成本差异及产生原因,对异常偏差进行有效控制。
营运主管工作职责具体内容简短篇三
1.利用国际电子商务平台阿里巴巴环球资源等大型付费平台开发国外客户。
2.新入职员工培训,包括产品知识,平台操作,客户跟进帮助其顺利转正,完成试用期考核。
3.根据公司下达的季度、年度计划,进行目标分解,带领外贸组保证目标定期实现。
4.对客户合同订单的接收,做好跟踪与客户紧密联系及合同订单管理,实现产品在国外的销售市场。
5.组织好客户订单合同,将数量、重量、规格等信息确认无误交由采购部安排生产并跟货代公司对接出口事宜。
6.负责与客户进行日常业务联络,促进业务关系持续发展。
7.做好客户接待工作,并协调处理好客户投诉。
8.商务接待国外客户拜访。
9.参加国内外展会。
10.完成上级交办的其他工作。
营运主管工作职责具体内容简短篇四
职责:
1、有良好的沟通协调能力、较强的责任心、良好的团队合作意识。
2、熟悉服装行业的业务管理流程。
3、对店铺的人员、货品、店面的管理具备一定的创新性;。
4、能够对所辖店铺员工进行指导、培训、评估及规划;。
岗位要求:
1、大专及以上学历,有丰富的销售经验;。
2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;。
3、具有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力;。
4、具有很强的事业心,能吃苦耐劳,具备一定的领导能力。
营运主管工作职责具体内容简短篇五
职责:
1.根据公司发展战略,制定年度销售、利润目标;。
2.负责运营模式创新,销售业绩及利润达成目标策略的制定、推进、提升;。
3.负责市场调研、数据分析,市场、资源拓展及统筹规划;。
4.负责团队管理、核心人才培养与激励;。
5.执行公司战略规划,完善运营管理、业务体系、制度体系建设。
任职要求:
2.20xx年以上工作经验,其中至少5年连锁商业营运管理工作经验;。
3.熟悉自营、联营商业模式运作,商业创新意识强,有全盘运营管理经验;。
4.洞察未来商业零售的发展趋势和动态;。
5.较强的提升团队销售业绩的能力,建立和完善运营标准化体系的能力;。
6.流利的英语表达能力;有激情、开拓性、创业精神、学习能力强。
营运主管工作职责具体内容简短篇六
职责:
-负责所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标;。
-达成月度、季度、年度各项预估指标,对各项成本进行有效的控制;。
-定期进行巡店检查,发现问题及时回馈营运经理,并制定改善计划;同时监督其执行情况。
任职要求:
-本科及以上学历;。
-优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;。
-20xx年以上餐饮连锁企业工作经验,5年以上同岗位管理经验。
营运主管工作职责具体内容简短篇七
1、依照公司分配的销售目标,制定外贸部门的销售预测、指标分解及销售计划,确保完成部门的销售任务。
2、主导外贸部门重点客户订单操作,及督促下属按规定处理客户订单。
3、依据市场信息,参与及协助部门成员与潜在及现有重点客户谈判,跟踪落实后续订单操作,做好订单衔接,确保重点客户成功率和签约客户满意率。
4、依照业务团队能力现状,协助领导制定部门培训计划。
5、积极及时与客户沟通,把沟通信息形成工作派遣单发到各个有关部门,并跟踪落实各个部门的完成情况,确定完成时间。
6、展会的参加并整理参加展会的信息报表,同时提交参会的改良报告。
7、开拓及维护海外市场,掌握行业信息,洞察行业发展趋向。
8、按照上级领导要求,完成交代的其他任务。
营运主管工作职责具体内容简短篇八
3、负责编制全年养护计划,安排月度、周养护计划;。
5、负责区域内绿化景观的养护、管理工作,制定出阶段性绿化养护工作方案并组织落实;。
6、制定出本部门工作计划和员工培训计划并组织落实;。
7、监督、检查、指导本部门员工工作,对员工进行考核;。
8、制定绿化养护工程的更新、改造计划,适时补种草坪、苗木、树灌等。
9、完成上级领导交代的其他工作。
营运主管工作职责具体内容简短篇九
3、对区域人员进行考勤、培训、发展的相关规划管理;。
4、及时解决日常经营所发生的异常问题、传达公司各项指令安排;。
5、协调各门店人员、物料、设备、卫生管理以及产品质量监督;。
6、优化各门店收益支出,有效落实工作安排,规范人员结构;。
7、保障门店日常运作,做好与公司其他部门的协作沟通配合工作;。
8、完成领导及公司下达的临时任务及各项指标要求。
营运主管工作职责具体内容简短篇十
职责:
1、在公司经营战略指导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成;。
4、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。
任职资格:
1、三年以上本岗工作经验,大专及以上学历;。
2、知识面广,具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力;。
3、极强的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力。
4、有麦当劳、肯德基和真功夫餐厅管理经验优先。
营运主管工作职责具体内容简短篇十一
3、按项目要求编制施工进度计划、材料(设备)供应计划并实施节点控制计划;。
4、定期检查苗木,做出有效处理,确保和提高苗木的成活率;。
5、熟悉和研究施工图纸,参与项目组织的图纸会审;。
6、严格按照国家规范规程、验收标准、施工组织实施与验收;。
营运主管工作职责具体内容简短篇十二
1、负责项目成本预算书的编制,并报公司审核。
2、对项目施工过程中材料计划、工人工资等进行审核把关。
3、负责项目进度款、变更签证、认质认价等申报与核对。
4、配合公司参与投标工作。
5、配合公司参与分包招标工作,做好分包阶段性对账和结算工作。
6、整理和汇总各类经济资料,负责项目结算。
营运主管工作职责具体内容简短篇十三
1.、善于通过礼貌的询问甄别出是业主、租户、访客、员工、维修人员、送货人员、养护人员。对企图进入大厦闲游、推销商品或分发广告等闲杂人员,应当以文明的方式劝其离开。礼貌劝阻客人、员工、维修人员、养护人员、送货人员等将易燃、易爆、易腐蚀物品携带进大厦(注:如发现任何人携带武器、弹药及管制刀具,立即报告上级领导)。
2、对衣冠不整、醉酒者、精神异常者,应立即查明其身份做出相应处理。
3、对前来大厦工作、检查或抄表的政府有关部门,如:公安部门、劳动局、卫生防疫站等机关部门人员在电话确认以后只要出示有关证件即可放行,但应立即报告领导以示重视。
4、对前来大厦送货、维修、养护等人员给予办理临时出入证登记手续。
5、确保大厦大堂门外道路畅通无阻,禁止一切车辆停泊,保持岗位内外环境整洁、明亮。
6、严格执行大厦物品出门制度,必要时可以检查离开大厦的送货、维修、养护、出租(空载)等车辆所携带的物品。
7、严禁在岗位上吸烟、吃零食、或看报杂志、小说、在岗位上睡觉和处于睡眠状态、在岗位上接待亲朋好友。
8、负责大厦公共区域的保洁、绿化,定期巡视、监督,发现问题,及时报修。
9、遵守公司和部门所规定的工作程序,认真完成上级交办的其它任务。